長野県職員セカンドキャリアセンターによる県退職職員紹介制度のご案内

長野県では、公務を通じて培われた県職員の能力や経験の活用を希望される企業等の皆様を対象に、定年退職予定の職員や既に退職した職員をご紹介いたします。

業種や事業規模、法人・個人等一切問いません。企業経営や法人運営等に、公務を通じて培われた県職員の専門的な能力や経験を活用したいという方なら、どなたでもご利用いただけます。

【例えば…】

民間企業、社団・財団法人、医療法人、学校法人、社会福祉法人、商工会・商工会議所、土地改良区、森林組合、NPO法人、協同組合等の各種団体、市町村、地方公社等

ご紹介するのは、次のいずれかに該当する者で、来年4月以降、企業や団体等への就職を希望するものです。なお、医師、教員及び警察職員の紹介は行いません。

• 本年度末年齢が60歳又は61歳であり、退職予定の職員
• 昨年度以前に退職した元職員（ただし、本年度末年齢が64歳以下の者に限ります。）

【県職員の主な職種（令和6年度定年退職予定者）】
行政（一般事務）、農業、土木、農業土木、林業、獣医師、薬剤師、保健師等

【ご紹介できない場合があります】
定年の引上げ（※）や職種により退職者がいない場合や就職を希望する者がいない場合があるため、ご要望にお応えできないことがあります。
※令和5年から令和13年にかけて、職員の定年を60歳から65歳まで段階的に引上げ
※定年退職者がいない年度：令和5年度、令和7年度、令和9年度、令和11年度

「長野県退職職員求人申込書」に必要事項をご記入の上、電子メールにより、長野県職員セカンドキャリアセンター（総務部人事課内）あてにお送りください。

求人申込書は下記からダウンロードできます。

• 申込書（エクセル：47KB）
• 申込書記入上の留意事項（PDF：323KB）
• 送付先：second-career@pref.nagano.lg.jp
• 申込締切：令和6年（2024年）10月29日（火曜日）

再就職先を公表しています

• 長野県では、県退職職員の再就職の透明性を確保するとともに、より開かれた県政を目指すため、条例に基づき、再就職状況を公表しています。
• 公表内容は、退職時に部課長級であった県退職職員の氏名、退職時の役職名、退職日、再就職先の名称、再就職先での役職名、再就職日、再就職に関しての県の紹介の有無等です。
• 県退職職員を採用された場合は、企業名等が公表されることをあらかじめご了承ください。

現職職員への働きかけが法律により禁止されています

• 地方公務員法の規定により、営利企業等に再就職した県退職職員が、離職前5年間の職務に関し、離職後2年間、現職職員への働きかけを行うこと等が禁止されています。
• 詳しくは、県ホームページをご覧ください。