平成25年度「子育て支援企業知事表彰」受賞企業1

所在地

従業員数
（パート等含む）

事業内容

・ビジネス向けソリューション
（システム導入支援、開発、保守）

・リソースサービス
（ICTトータルサービス
：情報機器レンタル、システム運用、
クラウドサービス）

・メディカル向けソリューション
（医療機関向けのソフトウェア開発・販売）

仕事と子育ての両立に係る取組内容

1　所定労働時間の短縮措置
　　小学校就学前の子を養育する社員が申し出た場合は所定労働時間時間

について1日2時間以内で短縮することができる。

2　年次有給休暇取得促進や時間外労働削減の措置
　ワークライフバランスの一層の充実を図るため、有給休暇取得の計画的付与制度
（一斉2日、個別3日）を継続して実施している。また、所定外労働の削減に向けた
ノー残業デー（毎週水曜日、給与・賞与支給日）を実施している。

3　子ども参観日を初めとする家族参加の社内行事開催
　働きやすい職場環境づくりのため、子ども参観日や家族参加の社内行事を開催している。

4　育児と仕事の両立支援について

　安心して育児休業を取得し、スムーズに職場復帰できるよう、妊娠、出産育児と仕事
　との両立支援に関する情報提供を行っている。また、休業終了後は原則として現職に
　復帰することを明示している。

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